Index de l'égalité professionnelle

Pour Serpe nous obtenons les résultats suivants :

-        Ecart de rémunération femmes-hommes : 39/40

-        Ecart de répartition des augmentations individuelles : indicateur non calculable

-        Ecart de répartition des promotions : indicateur non calculable

-        Nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : indicateur calculable et note obtenue 15/15

-        Parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : indicateur calculable et note obtenue : 5/10

serpe

Pour SEM, nous obtenons les résultats suivants :

-        Ecart de rémunération femmes-hommes : indicateur non calculable

-        Ecart de répartition des augmentations individuelles : indicateur calculable et note obtenue 35/35

-        Nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : indicateur non calculable

-        Parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : indicateur calculable et note obtenue : 0/10

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